钢铁职业，即黑色金属锻炼及压延加工业，是以从事黑色金属矿藏采选和黑色金属锻炼加工等工业出产活动为主的工业职业，包含炼铁业、炼钢业、钢加工业、铁合金锻炼业、钢丝及其制品业等细分职业，是国家重要的原材料工业之一。此外，因为钢铁出产还触及非金属矿藏采选和制品等其他一些工业类别，如焦化、耐火材料、炭素制品等，因而通常将这些工业类别也归入钢铁工业规模中。

  依照《国民经济职业分类》(GB/T4754-2017)职业区分，黑色金属锻炼及压延加工业包含炼铁、炼钢、钢压延加工和铁合金锻炼四个中类职业。

  全球钢铁企业不一起期的生长战略形式不同。1970-1980年石油危机形成国际经济呈现阻滞，发达国家的钢铁企业以减少过剩的出产能力进行合理化出资为主，韩国等先进开展我国家的钢铁企业跟着经济的快速增钢铁终端消费需求的添加，继续推动大型化和接连化出资;90年待初中期，东欧区域等敞开化分散，出资扩展，90年代后半期危机导致钢铁产值添加放缓;进入21世纪后，跟着我国的快速地开展，全球钢铁商场在量的方面继续添加，一起，全球中产阶级人口添加等要素也引发高档钢铁产品需求的添加。曩昔发达国家的钢铁企业首要致力于产品高的附加价值化，开展我国家的钢铁企业致力于产值的添加，而现在发达国家和开展我国家的钢铁企业都开端在量和质两方面一起也加强力量，呈现趋同化现象。估计这种趋势在未来一段时期内将愈加深化。

  2011-2023年，全球粗钢产值呈动摇上涨趋势，自2020年来，产值坚持安稳，2023年全球粗钢产值达18.92亿吨，同比添加0.11%。

  依据国际钢铁协会发布数据，2021-2023年全球钢铁职业集中度坚持较为安稳，2023年，全球钢铁职业CR4、CR8和CR10分别为15.79%、24.11%和27.44%，全体看来，职业集中度处于较低水平。